Sascha Klupp: Die Generation Y und der Immobilienmarkt?

Generation Y (1980-2000), ein Jahrgang, der vor allem geprägt von Selbstverwirklichung und Vernetzung ist. Diese Generation steht nun überwiegend in den Startlöchern des Berufslebens. Da kommt die Frage auf: Sind diese jungen Erwachsenen, mit ihren wachsenden Ansprüchen überhaupt geeignet um den Immobilienmarkt geordnet weiterzuführen?

Fordernde Bedürfnisse der Generation Y auf dem Immobilienmarkt

„Die Arbeit muss Spaß machen“, das ist das Motto der Generation, welche nun in den Arbeitsmarkt integriert wird. Die meisten haben nicht nur hohe Ansprüche an sich selbst, sondern vor allem auch an ihren Job. Wenn der Beruf auf Dauer zu langweilig scheint und keine Abwechslung bietet, wird schnell die Motivation verloren. Nicht nur das, sondern eine ausgeprägte Haltung gegenüber einer gelungenen Work-Life-Balance ist auch noch von Bedeutung.

Kann durch die Forderungen, die Generation überhaupt Vorteilen bringen?

All diese Bedürfnisse zu vereinen klingt erstmal alles andere als einfach. Doch wertvolle Ausprägungen zeichnet die Generation Y auch aus: ihr Ehrgeiz, Flexibilität und den Mut, Neues zu wagen. Die meisten streben mindestens das Abitur an, viele setzen dann noch den Bachelor oben drauf. Das angehäufte Wissen und der charakteristische Wille formen die jungen Erwachsenen zu einer starken Arbeitskraft, welche die Macht haben wird, nicht nur den Markt weiterzuführen, sondern diesen mit Innovationen zu füllen und neue Wege zu finden. Durch ihre typische Selbstständigkeit, werden neue Möglichkeiten gesucht, um Hobby, Familie und Berufsleben miteinander zu vereinen.

Mit den neuen Technologien und Smartphones wird es immer leichter und möglich, vernetzt im Teamwork zu arbeiten und auch während der Freizeit für die Arbeit erreichbar zu sein. Das sorgt dafür, dass es wieder mehr Anreize für den Berufsalltag gibt, denn durch mehr Flexibilität im Arbeitsleben, welche durch Smartphones möglich gemacht wird, ist der Arbeitende glücklicher. Wie durch CSR Studien gezeigt wird: glücklichere Menschen arbeiten effektiver und erfolgreicher.

Für den deutschen Immobilienmarkt brauchen wir uns jedenfalls keine Sorgen machen. Es sind viele potenzielle Käufer oder Sanierer vorhanden beziehungsweise am Heranwachsen. Die Generation mag mehr den Fokus auf das Ausleben ihrer Wünsche legen, wird aber insgesamt eine Bereicherung für den Arbeitsmarkt sein.